Na radionici o temi „Evropski recept za razvoj vaše kompanije“ koju je danas organizovala Vanjskotrgovinska komora Bosne i Hercegovine (VTKBiH) predstavljeni su načini bolje organizacije kompanija, kao proces pripreme za ulazak u Evropsku uniju.
Potpredsjednik VTKBiH Ahmet Egrlić je rekao da je Komora organizovala mnogo seminara za edukaciju privrednika o zelenoj ekonomiji, čiji će se postulati morati primjenjivati po standardima Evropske unije.
- Osim neminovnih promjena u načinu proizvodnje i pružanja usluga, jedan od EU standarda je upravo menadžment ljudskih resursa te ćemo, radi brže prilagodbe bh. kompanija, intenzivirati edukacije i u ovoj oblasti - dodao je Egrlić.
Posebno je naglašena važnost odabira saradnika i formiranja timova te njihovog motiviranja radi postizanja maksimalnih rezultata.
Direktor Elite Academy Balkans Miša Pavičević je naveo da su najvažniji kapital u svakoj kompaniji ljudi, te da je važno kako odabrati saradnike, napraviti vrhunski tim, kako ih motivirati, voditi, zadržati i učiniti lojalnim, da kompaniju shvate kao svoju.
- Cilj današnje radionice je vlasnicima i direktorima kompanija u BiH predstaviti najvažnije segmente u pripremi kompanija za evropski put, a to su podizanje standarda produktivnosti, poboljšanje organizacije, efikasnosti i motivacije zaposlenih - dodao je Pavičević.
Radionica je okupila direktore i vlasnike bh. kompanija, a o tim temama, osim Pavičevića, govorili su i direktor Magsistema iz Beograda Milan Milinković, direktor International Creativity Company iz Tuzle Jasmin Hasančević te menadžer razvoja poslovanja ASA bolnice Sarajevo Mladen Komarica, saopćeno je iz VTKBiH.
Komentara: 0
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove redakcije StartBiH.ba. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Redakcija zadržava pravo da obriše komentar bez najave i objašnjenja. Zbog velikog broja komentara redakcija nije dužna obrisati sve komentare koji krše pravila. Kao čitalac također prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima.
Morate biti prijavljeni kako bi ostavili komentar.