[{"img":"https:\/\/cdn.startbih.ba\/articles\/2022\/03\/30\/l-4f29c25181138783cd89ddf4357cdbdc.jpg","thumb":"https:\/\/cdn.startbih.ba\/articles\/2022\/03\/30\/100x73\/l-4f29c25181138783cd89ddf4357cdbdc.jpg","full":"https:\/\/cdn.startbih.ba\/articles\/2022\/03\/30\/l-4f29c25181138783cd89ddf4357cdbdc.jpg","size":"165.81","dimensions":{"width":1170,"height":580}}]
Crna Gora: Rekordno bolovanje trajalo je duže od šest godina
Prema evidenciji Fonda za zdravstveno osiguranje Crne Gore, rekordno bolovanje u toj zemlji trajalo je duže od šest godina, no rekord bi uskoro mogao biti oboren.
"Trenutačno imamo bolovanja od 54 mjeseca, 58 mjeseci, a to su već četiri i pol godine kako su pacijenti bolesni u kontinuitetu", izjavila je Vukosava Pejović iz Fonda za zdravstveno osiguranje.
"Najčešće ljudi koji su skloni zlouporabiti bolovanje su otprilike oni koji su u nekoj reorganizaciji raspoređeni na neko mjesto koje im ne odgovara, ili im ne odgovara novo poslovodstvo ili neka situacija možda na poslu, e onda im je najlakše otići na bolovanje", navela je Pejović.
Bojan Jovović iz Gospodarske komore Crne Gore je kazao da poslodavac može pokrenuti postupak kontrole bolovanja pred Komisijom za kontrolu kvalitete stručnog rada.
"Ipak ova kontrola je utemeljena isključivo na formalno-pravnom postupku i ne bavi se zdravstvenim stanjem osiguranika", kazao je Jovović te dodao kako to za posljedicu ima ogromne gubitke zbog uplate doprinosa zaposlenima koji su na bolovanju, prenosi Radiotelevizija Crne Gore.
- Trenutno nema komentara, budi prvi da ostaviš svoj komentar ili mišljenje!
Najnoviji članci
Popularni članci
Komentara: 0
NAPOMENA: Komentari odražavaju stavove njihovih autora, a ne nužno i stavove redakcije StartBiH.ba. Molimo korisnike da se suzdrže od vrijeđanja, psovanja i vulgarnog izražavanja. Redakcija zadržava pravo da obriše komentar bez najave i objašnjenja. Zbog velikog broja komentara redakcija nije dužna obrisati sve komentare koji krše pravila. Kao čitalac također prihvatate mogućnost da među komentarima mogu biti pronađeni sadržaji koji mogu biti u suprotnosti sa vašim vjerskim, moralnim i drugim načelima i uvjerenjima.
Morate biti prijavljeni kako bi ostavili komentar.