Vijesti / BiH

Kompanija Centrotrans ove godine slavi 75. godišnjicu postojanja i uspješnog rada, a taj su povod, između iskoristili da se uz prigodno druženje zahvale medijima.

Predsjednik Uprave Centrotransa dr.sc. Safudin Čengić u uvodnom obraćanju se prisjetio prošlosti, i teških i lijepih trenutka.

“Prolazili smo kroz teška vremena, ali zahvajujući predanim uposlenicima, nastavljali smo dalje i postajali sve bolji. U toku agresije ma BiH smo devastirani. Izguvili smo vrijedne radnike, 50 maših radnika je poginulo a 70 ih je ranjeno. Otuđeno nam je 250 autobusa. I to smo uspjeli prevazići, pa smo 1994. krenuli u rekonstrukciju i kupili šest autobusa. Od tada do danas smo kupili 600 autobusa..“Prevazišli smo i krizu 2008. godine, a onda je došla i pandemija koronavirusa. COVID 19 se najnegativnije odrazio na oblasti saobraćaja i turizma, kojim se Centrotrans bavi, ali smo bili jači i od toga. Zadesila nas je i kriza zbog rata u Ukrajini, veliko poskupljenje koje je utjecalo ma naš rad, ali sve smo preživjeli. Naravno, imamo i lijepih trenutaka na koje smo ponosni”.

Čengić se dotako i i perioda pandemije COVID 19 za koju kaže da je bila prekretnica, ali i da su taj period iskoristili na najbolji način.

“Uslovno rečeno, nama je korona pomogla. Preispitali smo sebe koliko smo dobro organizovani, koliko smo posvećeni poslu i šta je to što negativno utječe na naše poslovanje. To smo zajednički prevazišli i da praktično pretvorimo ove posljednje dvije godine u dvije najuspješnije godine poslovanja Centrotransa u posljeratnom periodu. Imamo stabilno poslovanje, u ove tri godine kupili smo 93 autobusa i investirali u to preko 16 miliona maraka. Putnici su zadovoljniji, a naši zaposlenici se trude da budu ljubazni, tačni i precizni u obavljanju svoga posla”.

“Želim naglasiti da bez kvalitetnih kadrova ne postoji recept za uspješno poslovanje. Mi smo posvećeni našim kadrovima i činimo sve da poboljšamo uslove rada, ali i primanja. Mogu s ponosom izjaviti da smo daleko iznad prosjeka u Federaciji i da prosječna primanja naših uposlenika prolaze dvije hiljade maraka. I dalje smatram da to nije dovoljno, a cilj nam je da radnik u Centrotransu ostvaruje primanja od tri hiljade maraka i da tako zaustavimo odlazak mladog kadra iz BiH”, kazao je Čengić.

Ovom prilikom Zahvalnicu je dobio i Magazin Start BiH.